คนสร้างสุข

1. ประชุมพัฒนาบทบาทคณะทำงาน เพื่อวางแผนขับเคลื่อนการดำเนินงานออกแบบการการดำเนินงานและติดตามผลการดำเนินงาน เดือนละ1 ครั้ง
2. จัดตั้งกลไกการบริหารจัดการโครงการ ใช้เวลา 1 วัน โดยการแต่งตั้งแกนนำกลุ่มเครือข่ายต่างๆ ในชุมชนมาร่วมบริหารโครงการ รวม 30 คนทำหนังสือเชิญและประสานความร่วมมือรายบุคคลก่อนประชุม กำหนดการ ช่วงเช้าอบรมบทบาทหน้าที่สภาฯ ช่วงบ่ายทำความเข้าใจรายละเอียดกิจกรรมโครงการ

คณะทำงานสรุปกิจกรรมการสำรวจป่า ได้สร้างแกนนำดูแลทรัพยกร และช่วยกันดูแล พูดคุยถึงข้อมูลทรัพยากรนำไปสู่การจัดการต่อไป

ผู้นำชุมชน 10 คน คณะทำงาน 5 คน ตัวแทนเยาวชน 5 คน

.

.

.