แบบประเมินผลการดำเนินงาน (Performance/Product Evaluation)

 เป้าประสงค์หรือวัตถุประสงค์/ตัวชี้วัด(Indicator)สถานการณ์เป้าหมายผลผลิต
(Output)
ผลลัพธ์
(Outcome)
ผลกระทบ
(Impact)
อธิบายข้อสังเกตที่สำคัญ
1 เพื่อพัฒนากลไกการขับเคลื่อนงานพัฒนาในชุมชน (สภาผู้นำชุมชน)
ตัวชี้วัด : - เกิดสภาผู้นำชุมชนมาทำหน้าที่ขับเคลื่อนงานพัฒนา และติดตามการดำเนินงานพัฒนาของชุมชน - สภาผู้นำชุมชนมีการประชุม พูดคุย สถานการณ์ชุมชน และวางแผนการทำงานพัฒนาอย่างสม่ำเสมอ เดือนละ 1 ครั้ง

 

 

 

2 เพื่อพัฒนาศักยภาพเยาวชนในชุมชนให้เป็นบุคลากรที่มีคุณภาพ
ตัวชี้วัด : 1. เกิดแกนนำเยาวชน อย่างน้อยครัวเรือนละ 1 คน มีทักษะในการทำงานพัฒนาชุมชนเพิ่มขึ้น ได้แก่ ทักษะการสื่อสาร ทักษะการเก็บข้อมูล ทักษะการประสานงาน และสามารถช่วยทำงานในชุมชนได้ 2. มีฐานข้อมูลเรื่องศักยภาพ สิ่งดี และแหล่งเรียนรู้ในชุมชนสามารถนำข้อมูลไปพัฒนาชุมชนในด้านต่างๆ ได้ 3. มีกิจกรรมสร้างสรรค์ ด้านการจัดการสิ่งแวดล้อม ด้านประเพณีวัฒนธรรม ด้านกีฬา และการพัฒนาในชุมชนที่เกิดจากความต้องการของเยาวชน และให้เยาวชนได้มีส่วนร่วมในการจัดการ อย่างน้อย 6 ครั้ง

 

 

 

3 เพื่อพัฒนาศักยภาพผู้รับผิดชอบโครงการ และสนับสนุนการทำงานของโครงการ
ตัวชี้วัด : 1. มีการเข้าร่วมการประชุมกับ สสส. สจรส.ม.อ. ไม่น้อยกว่าร้อยละ 75 ของจำนวนครั้งที่จัด 2. มีการจัดทำป้าย "สถานที่นี้ปลอดบุหรี่" ติดตั้งในสถานที่จัดกิจกรรม 3. มีการถ่ายภาพการดำเนินงานทุกกิจกรรม 4. มีการจัดทำรายงานส่ง สสส. ตามระยะเวลาที่กำหนด